Empregos, estagiários e voluntários

O Museu procura pessoas entusiasmadas, enérgicas e profissionais para fazer parte de nossa equipe por meio de uma variedade de oportunidades, incluindo cargos permanentes de funcionários, cargos com subsídios, estágios e cargos de voluntariado. 

O Museu está comprometido em promover um ambiente de trabalho colaborativo e respeitoso, com uma equipe tão diversa quanto a cidade de Nova York e o público que está curioso para aprender mais sobre sua história e se envolver em questões urbanas contemporâneas. Nossos funcionários se dedicam a trabalhar em direção a um objetivo comum: criar o museu da cidade mais dinâmico e inspirador do mundo.

O Museu da Cidade de Nova York é um empregador de oportunidades iguais. Como tal, o Museu oferece oportunidades iguais de emprego para todos os funcionários e candidatos, sem discriminação ilegal em relação à idade, status de cidadania, cor, credo, deficiência, etnia, identificação de gênero, estado civil, status militar ou veterano, origem nacional, associação política, convicções políticas / pessoais, características genéticas predisponentes, raça, religião, sexo, orientação sexual, status socioeconômico, localização geográfica, filosofias ou qualquer outra classificação protegida pelas leis federais, estaduais ou locais, em todas as decisões de emprego, incluindo, sem limitação recrutamento, contratação, treinamento, remuneração, promoção, rebaixamento, transferência, dispensa e rescisão, além de todos os outros termos e condições de emprego. Todas as decisões relacionadas ao emprego são baseadas apenas em critérios relevantes, incluindo treinamento, experiência e adequação.

Trabalho

Diretor de Recursos Humanos

O Museu da Cidade de Nova York procura um líder de RH proativo e autêntico, com a capacidade de gerenciar processos de alto nível e trabalho de nível básico. A pessoa ideal para esta posição é um parceiro de pensamento emocionalmente inteligente e pensador de sistemas com forte capacidade interpessoal necessária para trabalhar de forma colaborativa e eficaz em um ambiente diversificado e inclusivo. Reportando-se ao COO e ao CFO, espera-se que o Diretor de RH lidere pelo exemplo e cultive e aprimore a cultura orientada por valores do Museu por meio de parceria estratégica, discrição e integridade.

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Gerente de coleções de fantasias

O Gerente de Coleções de Trajes é responsável pelo cuidado e documentação da coleção de fantasias do Museu. O Gestor facilitará as atividades nas galerias e almoxarifados da Coleção de Trajes, manterá e ampliará a manutenção de registros diretamente relacionados à coleção de fantasias e desenvolverá políticas e normas para aquisição e desapropriação criteriosa de objetos.

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Gerente de Aprendizagem e Experiência do Aluno

Uma das principais responsabilidades será contratar e orientar uma equipe de educadores que facilitará experiências de alta qualidade centradas no aluno. O Gerente de Aprendizagem e Experiência do Aluno desempenhará um papel integral no desenvolvimento de um plano de recrutamento e contratação equitativo para o pessoal docente do museu, trabalhando para as metas descritas no plano IDEA (Inclusão, Diversidade, Equidade e Acesso) do Museu.

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Produtor Digital

O Museu procura um Produtor Digital para integrar a equipa de Marketing. O candidato ideal deve ser enérgico, um solucionador de problemas e bem organizado. O candidato deve possuir excelentes habilidades de gerenciamento de projetos e redação, bem como a capacidade de fazer malabarismos com várias e diversas atribuições com as partes interessadas do departamento.

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Arquivista Institucional Shelby White & Leon Levy

O Museu procura um Arquivista Institucional em tempo integral por um período inicial de dois anos com extensões possíveis, apoiado por uma generosa bolsa da Fundação Leon Levy. O candidato selecionado será responsável pela gestão do programa de arquivos institucionais do Museu e pelo apoio à preparação para o Centenário do Museu, em 2023.

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Técnico de TI

O Museu procura um Técnico de TI para apoiar as necessidades tecnológicas do dia-a-dia da organização, incluindo, mas não se limitando a, solução de problemas em aplicativos de desktop, aplicativos personalizados, hardware de computador, auxiliando na instalação e manutenção da rede de computadores do Museu, software, equipamentos de áudio e vídeo, aplicações para galerias/exposições e novos projetos de mídia.

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Coordenador de Marketing

O Museu procura um Coordenador de Marketing para trabalhar diretamente com o VP de Marketing e Comunicação. O Coordenador de Marketing apoia a renda do Museu (vendas) nas áreas de desenvolvimento de conteúdo de TV e transmissão ao vivo, experiências digitais e produtos de consumo. 

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Associado de serviços ao visitante

O Museu busca indivíduos entusiasmados e extrovertidos com admissões e experiência em varejo para se juntar ao nosso Departamento de Atendimento ao Visitante / Admissões. O associado desempenha o papel vital de representar o museu e receber convidados da cidade de Nova York e de todo o mundo. Os candidatos devem estar disponíveis para trabalhar à noite, fins de semana e feriados, quando necessário. Esta é uma posição de meio período por até 29 horas por semana.

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Técnico de áudio visual - Per Diem

O Museu procura um técnico audiovisual em meio período responsável pela configuração da infraestrutura AV, instalação, operação, teste e solução de problemas de equipamentos de áudio e vídeo para eventos do Museu, conforme necessário. Esta posição se reporta ao Gerente de Tecnologia da Informação.

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Artista de ensino REACH

O MCNY está procurando artistas de ensino qualificados para trabalhar com alunos do 9º ao 12º ano de maio a agosto de 2022 por meio do programa REACH Youth Ambassadors SYEP. O Pesquisa, Educação, Artes, Comunidade, História Jovens Embaixadores REACH são estudantes do ensino médio que se dedicam a ALCANÇAR todo o seu potencial como Embaixadores Culturais de Nova York e agentes de mudança que serão apresentados a vários imperativos de aprendizado cultural e artístico com foco principal no Desenvolvimento Criativo da Juventude, Preparação para Faculdade / Carreira, Empreendedorismo e Engajamento Cívico.

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Estágios

O Museu oferece uma variedade de estágios de outono, primavera e verão para estudantes de faculdade e pós-graduação. A aceitação no programa de estágio é baseada em resultados acadêmicos, interesses, experiência e disponibilidade. Os aplicativos estão rolando, mas seguem uma linha do tempo do semestre. Os compromissos de tempo são flexíveis e dependem das necessidades do Museu. Todos os estágios não são remunerados.

Os estágios estão disponíveis nos seguintes departamentos:

Estagiária de Projetos Digitais

A função de Estagiário de Projetos Digitais é um pesquisador, contador de histórias e gerente de projeto, tudo em um. Essa função seria um aprendizado sob o vice-presidente de comunicações de marketing. O projeto ajuda na expansão e conscientização da marca e pegada digital do Museu da Cidade de Nova York, identificando, fazendo a curadoria e comercializando nossas exposições e coleções em aplicativos digitais (aplicativos, canais online) que alcançam nossos visitantes no local e comunidade digital.

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Estagiário de Marketing e Comunicações

O Museu busca um estagiário de Marketing e Comunicações criativo e enérgico que seja apaixonado por artes e ansioso para ganhar experiência no mundo real trabalhando em relações públicas e marketing em uma instituição cultural da cidade de Nova York. O Estágio de Marketing e Comunicações é uma posição não remunerada.

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Voluntários

Se você estiver interessado em ser voluntário no Museu da Cidade de Nova York, preencha este formulário de candidatura. Você pode enviar o formulário preenchido para voluntárioscoordinador@mcny.org. Os candidatos voluntários devem estar disponíveis para servir como Museu Greeter pelo menos um final de semana do mês, além de outras atribuições. Sua inscrição será processada e você será contatado para uma entrevista quando houver oportunidades disponíveis. Lamentamos que não possamos acomodar todos os que se inscreverem.


 

Como aplicar

Trabalho 

Para se candidatar a uma vaga em período integral ou meio período, indivíduos qualificados podem enviar seu currículo com carta de apresentação e faixa salarial à atenção de Recursos Humanos em jobs@mcny.org (método preferido) ou correio para o Museu da Cidade de Nova York, 1220 Fifth Avenue, Nova York, NY 10029.

Bolsas de estudo

Para se candidatar a uma bolsa de estudos, envie os materiais solicitados à pessoa de contato, conforme listado na descrição completa do cargo acima.

Estágios

Para se inscrever para um estágio, envie um currículo, carta de apresentação e quaisquer outros materiais relevantes para:

Coordenador de Programas de Estágio na intercoordinator@mcny.org

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